Facebook อ.สุเทพ พงษ์พิทักษ์

สวัสดิการให้กับพนักงาน ค่าทันตกรรม ค่าแว่นสายตา


เรื่อง สวัสดิการให้กับพนักงาน ค่าทันตกรรม ค่าแว่นสายตา
แหล่งที่มา Facebook อ.สุเทพ พงษ์พิทักษ์
วันที่ วันที่ถาม 13/11/2021 - วันที่ตอบ 06/12/2021
ประเภทภาษี ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา,ภาษีเงินได้นิติบุคคล
ข้อกฎหมาย มาตรา 42 (17) แห่งประมวลรัษฎากร, กฎกระทรวง ฉบับที่ 126, มาตรา 65 ตรี (13) แห่งประมวลรัษฎากร
ปุจฉา
มีข้อสงสัยจะรบกวนสอบถามอาจารย์เกี่ยวกับเรื่องรายจ่ายด้านสวัสดิการให้กับพนักงานของบริษัทดังนี้ค่ะ
1. บริษัทฯ มีระเบียบกำหนดให้พนักงานนำใบเสร็จรับเงินค่าทันตกรรม (ที่สถานพยาบาลไม่สามารถออกใบเสร็จรับเงิน ในชื่อบริษัทได้) และใบเสร็จรับเงินค่าแว่นสายตา มาเบิกได้ภายในวงเงินที่กำหนด ใบเสร็จรับเงินนั้นออกเป็นชื่อพนักงาน สามารถนำมาบันทึกค่าใช้จ่ายทางภาษีได้หรือไม่ค่ะ

2. รายจ่ายสวัสดิการดังกล่าวนั้นถือเป็นประโยชน์เพิ่มของพนักงานที่ได้รับเงินหรือไม่ค่ะ
วิสัชนา
1. บริษัทฯ มีระเบียบกำหนดให้พนักงานนำใบเสร็จรับเงินค่าทันตกรรม (ที่สถานพยาบาลไม่สามารถออกใบเสร็จรับเงิน ในชื่อบริษัทได้) และใบเสร็จรับเงินค่าแว่นสายตา มาเบิกได้ภายในวงเงินที่กำหนด ใบเสร็จรับเงินนั้นออกเป็นชื่อพนักงาน สามารถนำมาบันทึกค่าใช้จ่ายทางภาษีได้ ไม่เข้าลักษณะเป็นรายจ่ายต้องห้ามตามมาตรา 65 ตรี (13) แห่งประมวลรัษฎากร แต่อย่างใด

2. ค่ารักษาพยาบาลที่พนักงานได้รับจากบริษัทฯ เข้าลักษณะเป็นเงินได้ส่วนที่เป็นค่ารักษาพยาบาลที่นายจ้างจ่ายให้หรือจ่ายแทนลูกจ้าง ซึ่งได้รับยกเว้นไม่ต้องรวมคำนวณเพื่อเสียภาษีเงินได้ตามมาตรา 42 (17) แห่งประมวลรัษฎากร ประกอบกับข้อ 2 (4)(ก) แห่งกฎกระทรวง ฉบับที่ 126 (พ.ศ. 2509) ออกตามความในประมวลรัษฎากร ว่าด้วยการยกเว้นรัษฎากร ลงวันที่ 23 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2509

เลขที่หนังสือ กค 0706/10504 ลงวันที่ 16 ธันวาคม 2548


ขอขอบคุณข้อมูลจาก FB อ.สุเทพ พงษ์พิทักษ์ ที่อนุญาตให้นำความรู้ดีๆ มาเเบ่งปันใน Website Tax-EZ ค่ะ 

คลิ๊กที่นี่ เพื่อติดตาม FB เพจ "อาจารย์ สุเทพ พงษ์พิทักษ์"

เว็บไซต์นี้ใช้คุกกี้เพื่อให้คุณได้รับประสบการณ์การท่องเว็บที่ดีขึ้น ข้อตกลงและนโยบายความเป็นส่วนตัว
ยอมรับ